Cum ții pasul cu lumea: anxietatea legată de statut
S-a despărțit și și-a făcut părinții de râs, ce vor spune vecinii?”
„Mai lasă pantalonii, îmbracă-te și tu frumos, în rochie, ca o fată de la oraș!”
„Pune-ți niște bijuterii, să nu arăți ca o fată săracă, ne faci de râs…”
„Mută-te din cartierul acela, ia-ți un apartament în Nord, să fii și tu cu lumea bună…”
Poate ați auzit astfel de comentarii. Ele vorbesc despre nevoia oamenilor de a aparține unui anume grup, de a avea o anume imagine, de a fi aprobați de trib, de a arăta cine sunt ei în raport cu ceilalți. În această categorie, mi se pare că sunt și acele cărți de vizită pe care sunt trecute toate titlurile: BA, Msc, Phd, EMBA, ACC, PCC, etc.
M-am întrebat mereu cine este persoana fără cărțile de vizită, cine e omul din spatele acestora. Alain de Botton a descris pe larg anxietatea legată de statut în cartea lui cu același nume. O rapidă căutare ne arată că sus-numita stare e definită ca o tensiune constantă sau teama de a fi perceput ca nefiind de succes de către societate, în termeni materialiști.
Este o mare presiune: de la societate, explicit către individ și de la individ către sine, având ca repere imaginea colectivă materialistă despre succes.
Social media ne-a arătat în ultimii ani numai oameni frumoși, bine proporţionați, cu vieți de pus în vitrină: el cu mușchi, „pătrățele”, ea cu buze pline, fund bombat, sâni plini și rotunzi, photoshopați, bronzați, tineri, cu mulți bani, case luxoase, vacanțe de vis…
Citește articolul integral în Ediția Specială Psychologies, IUNIE 2020: Ce spui în loc de stres?.
Georgeta Dendrino este Managing Director al Interact și are peste 17 ani de experiență în domeniul trainingului și consultanței și 6 ani în coaching. Georgeta este executive coach și consultant și a dezvoltat programe de training pentru echipe de top și middle management; a fost leaderul a numeroase si variate proiecte de consultanță și a dezvoltat diferite simulări de afaceri și programe de teambuilding. Industriile principale în care a dezvoltat proiecte sunt: FMCG, bancară, construcții, farmaceutică și petrol. Georgeta este membru al The Executive Board al AMCOR (Asociatia Nationala a firmelor de consultanță și training în management) și este membru al Clubului Roman de Resurse Umane.